先週の木（１９日）、金（２０日）と月例の「販売情報交換会」を行いました。これは都内主要百貨店／セレクトショップのバイヤーが一堂に会して最新の販売情報を交換するもので、タイプ／ブランド／アイテム別の販売実績から売れ筋までリアルな情報が飛び交います。木曜日は婦人服、金曜日は紳士服の会で、もう２０年以上も続いているクローズド・サロンです。
　今月はさすがにコート情報に集中し、テストセールスの反応分析から直近の販売動向、果てはピークへの仕込み状況まで白熱した報告が続きました。それによればレディスの本命はハーフからロングのダウンコートで、襟や袖、ウエストのデザイン性がポイントとの事。ウールは一歩遅れてファー付き上質素材のドレス系／ロイヤル系が主流になるようです。メンズは「モンクレ争奪戦」の過熱ぶりに象徴されるようにダウン本命は確実ですが、店頭のカラー展開にも拘らず売れ筋は黒に集中しているとか。詳しくはビジュアルも含めて２６日のＳＰＡＣ研究会で報告されますが、エッセンスはＦＣＮの「百貨店バイヤーズサロン」でも見れます。
　各社の中枢が参加している会ですから、２０年も続けば会の参加者も組織を上り詰めて行きます。Ｍ社の常務取締役本店長、Ｏ社の代表取締役社長、Ｉ社系列のＩＷ百貨店社長も毎月、会で顔を会わせていた人達です。今の参加者の中からも明日のエグゼクティブが出ることになるのでしょうが、発表が面白い人が偉くなるという訳でもありません。男の出世は実力と人柄はもちろんですが、チャンスと嫉妬の罠をどうくぐり抜けていくかで命運が定まるのです。次期社長を噂されながら嫉妬の罠にはまったり、有能ゆえに問題を抱えた子会社を転々とさせられたり、男の人生は流転なのです。
　おっと失礼。女性エグゼクティブもこの会から出始めています。この春まで来ていたＯ社のＣさんは３０代で初の女性部長に抜擢され欧州に栄転されましたから、１０年もすれば役員になれるかも。エグゼクティブはともかく女性バイヤーは婦人服会参加者の２〜３割を占めています。ホットパンツにキラキラネイルなんて１０９系バイヤーも参加しているのです。